CEO for One Month to coroczny, globalny program firmy The Adecco Group, realizowany w wielu krajach na całym świecie – także w Polsce.
Poszukujemy studentów i młodych absolwentów, którzy wiążą swoją przyszłość z pracą w międzynarodowych firmach, a ich ambicje sięgają najwyższych stanowisk.
Dzięki programowi organizowanemu przez The Adecco Group, mają szansę rozpocząć swoją karierę w nietypowy sposób, bo od najwyższego stanowiska w firmie. Rejestracja do kolejnej edycji programu właśnie ruszyła! W The Adecco Group zmieniamy na lepsze życie setek osób każdego dnia. Pomagamy firmom realizować ich strategie, a kandydatom znaleźć wymarzoną pracę.
Co Cię czeka?
Laureat każdej edycji przez miesiąc będzie pełnił funkcję CEO, zasiadając w fotelu lokalnego prezesa The Adecco Group. Będzie mieć wówczas wpływ na decyzje podejmowane w organizacji, uczestnicząc w każdym ważnym spotkaniu i projekcie oraz będąc prawą ręką prezesa.
Celem programu jest pokazanie młodym ludziom, jak złożona i odpowiedzialna jest praca menedżera. Bycie szefem to ogromna odpowiedzialność – za ludzi, wyniki, finanse i zrealizowane cele. To praca oparta na wiedzy, wartościach i biznesowej intuicji, wymagająca znajomości przepisów i przestrzegania prawa.
Zapraszając kandydatów do tej roli chcemy podzielić się swoją wiedzą i doświadczeniem z młodymi ludźmi, którzy dopiero wchodzą lub niedawno weszli na rynek pracy. Z drugiej strony jest to także okazja dla nas, by spojrzeć na nasze codzienne wyzwania z perspektywy młodszego kolegi czy koleżanki.
Jak wygląda proces rekrutacji?
Proces rekrutacji w programie CEO for One Month jest wieloetapowy. Z tysięcy CV, które co roku wpływają do naszej bazy, wybieramy 20 najlepszych osób, zarówno pod względem ich kompetencji językowych, jak i zawodowych.
Kolejny etap to rozmowy kwalifikacyjne. Wówczas kandydaci mają okazję przybliżyć nam swoje zainteresowania, pomysły oraz kierunek, w jakim chcieliby się rozwijać. Rozmowy te są okazją, abyśmy to my mogli odpowiedzieć na pojawiające się pytania.
W następnej kolejności wyłaniamy 10 osób do dalszych etapów. Zaplanowaliśmy m.in. Assessment Center, pogłębiający wywiad kompetencyjny czy panel dyskusyjny oparty na prezentacji przygotowanej na wskazany temat. ▪ Po szczegółowej analizie, komisja wybiera 3 ścisłych finalistów, którzy spotykają się bezpośrednio na rozmowę z prezesem Adecco Poland. I to właśnie sam CEO podejmie finalną decyzję, kto zostanie nowym CEO for One Month w Polsce.
Co dalej?
Po miesięcznej pracy na poziomie lokalnym, każdy z laureatów ze wszystkich krajów realizujących program, będzie miał możliwość przejść do kolejnego etapu, który wyłoni globalnego CEO i będzie mieć niepowtarzalną okazję, aby zasiąść w fotelu globalnego prezesa The Adecco Group.
Po zakończeniu miesiąca w roli CEO,laureat może – jako pracownik – pozostać w strukturach firmy i zdobywać dalsze doświadczenie zawodowe, skupić się na rozwoju swoich kompetencji. Nie zastanawiaj się i aplikuj do programu CEO for One Month już dziś!
Aplikuj za pomocą tego linku: https://sforce.co/3qMhMdI
Więcej informacji na temat programu znajdziesz tutaj: https://www.adeccogroup.com/ceoforonemonth/